Rencontre avec Jérôme Bois gérant de Transports Bois Filipiak basée à l’Hôtel d’Entreprises de Toucy.
Dans un monde en constante évolution, les entreprises se trouvent de plus en plus au cœur d’une transformation sociale et environnementale. L’engagement des entreprises ne se mesure plus seulement à leurs performances financières, mais aussi à leur impact positif sur la société et l’environnement, et ça, Jérôme Bois, l’a bien compris.
En 2012, Jérôme Bois reprend l’entreprise blénavienne spécialisée dans le transport de céréales en vrac et de granulats. La même année, il obtient la certification « QUALIMAT », une référence nationale pour la préservation de la qualité sanitaire des produits (matières premières et aliments composés), ce qui lui permet d’obtenir de nouveaux marchés.
Conscient de l’importance du réseautage, le jeune chef d’entreprise prend contact avec la CCI afin d’échanger avec d’autres acteurs du territoire sur des thématiques communes : c’est ainsi qu’il intègre le club des dirigeants, puis en 2022 « Les entreprises s’engagent », tous deux animés par Jean-Pierre LANTERNIER, conseiller Emploi-Formation à la CCI Yonne.
Mais son ouverture vers l’autre ne s’arrête pas là, soucieux de son environnement social et sociétal, l’entrepreneur s’engage dans plusieurs actions, à savoir :
- Le renouvellement de son parc matériel, la mise en place de bennes à parois lisses et de bâches électriques permettant la réduction des émissions de carbone.
- Des cabines de camion tout équipées et la semaine de 4 jours, permettant le bien-être au travail de ses collaborateur.
- L’utilisation de nouvelles énergies, dans un futur proche.
L’engagement de Jérôme Bois, ne se limite pas aux questions environnementales, il s’investit et promeut l’inclusion et la diversité des talents au sein de ses équipes.
En partenariat avec l’AFTRAL et le GEIQ (centres de formations spécialisés dans la logistique) il forme 1 à 2 personnes par an (alternants ou personnes en reconversion professionnelle), et a récemment signé le Manifeste ProMilès – en faveur du reclassement militaire : deux actions valorisant l’égalité des chances.
Afin de montrer au grand public la diversité des métiers du transport et de la logistique, le chef d’entreprise ouvre également ses portes aux collégiens, participe aux forums de l’emploi ou encore à des manifestations comme « du sport à l’emploi ».
« L’engagement n’est plus simplement une option, mais une nécessité pour les entreprises qui souhaitent prospérer dans un monde en mutation constante. »
En résumé, l’engagement de Transports Bois Filipiak évolue vers une approche plus holistique, où la prospérité financière s’accompagne d’une responsabilité sociale et environnementale ce qui contribue à la création d’un avenir plus équitable, durable et éthique.
Si comme Jérôme vous souhaitez agir pour une société plus solidaire, rapprochez-vous de lui, il se fera un plaisir de vous expliquer.
