AccueilFormer et recruterMini-stages et Alternance

Avec les mini-stages et l’alternance, gagnez l'expérience qui fait vraiment la différence sur le marché du travail !

#1 Mini stages découverte

Pour tous les jeunes qui hésitent sur leur orientation, le mini-stage de découverte professionnelle est la solution.
Le mini stage, c'est l'occasion de :

  • Découvrir l'entreprise et ses différents métiers
  • Choisir sa filière et concrétiser son projet professionnel
  • Se familiariser et vivre au quotidien la réalité des professions
  • Se faire connaître d'un futur employeur pour éventuellement signer un contrat d'apprentissage par la suite

Quelle durée ?
1 à 5 jours en entreprise par stage.

Pour qui ?
Les collégiens (4ème et 3ème),les lycéens et étudiants (quel que soit leur âge)

Quand ?
Pendant les vacances scolaires, y compris les grandes vacances d'été

Dans quelles structures ?
Dans tous les types d'entreprises (publiques ou privées), les associations, les professions libérales, etc.

Demandez une convention de stage
 

#2 Alternance

Vous êtes un employeur ou un apprenant et vous souhaitez tout savoir sur l'alternance : les aides, la rémunération, le recrutement, les formalités...

Rendez-vous sur le site du Ministère du travail de l'emploi et de l'insertion Consulter le site du gouvernement
Concernant nos contrats d’apprentissage, rendez vous sur CFA Sup Bourgogne


Prenez une longueur d'avance sur le marché du travail grâce à l'alternance !

Aujourd'hui l'alternance est perçue dans le monde professionnel comme une méthode d'excellence, notamment pour les filières commerciales, et ce pour plusieurs raisons :

  • Formations prises en charge et rémunérées avec le statut de salarié.
  • Rythme d'alternance travail /cours apprécié des entreprises.
  • Acquisition d'une expérience professionnelle.
  • Approche réelle et concrète du futur métier.
  • Rémunération correspondant à un pourcentage du SMIC en fonction de votre âge et du niveau de formation.

L'alternance facilite le taux d'insertion professionnelle, la grande majorité de nos apprenants trouvent un emploi stable dans les 6 mois après l'obtention du diplôme ! Considérés comme des salariés habitués au monde professionnel, il vous sera plus facile de décrocher directement des CDI.

#3 Aides